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眼前面试者的资料的确很抢眼，证书天花乱坠，社会实践活动也极为丰富。
在这点上，江凡是没有意见的。
“那您的期望薪资是多少？”面试官趁机又问道。
“不高，因为这家公司是新成立的，所以我要求月薪十万，同时要给我百分之十的原始股。我相信，我值这个价钱，在我的带领下，公司一定会蒸蒸日上”
海龟女子滔滔不绝的说道。
“叮，神级选项系统启动。”
“选项一，录取面试者，奖励现金一个亿。”
“选项二，拒绝录取面试者，奖励满级管理技能！”
江凡的脑海中，出现了两个选项。
录取她，奖励一个亿？
对不起，江凡还真不缺这一个亿。
虽说他身上的资金只有一千来万，但清别花苑的拆迁那边，江凡的分红也有不少。
而且，这家公司名义上是林雅琴的，实际操控权基本在江凡的手中。
这家公司的年净利润也有数千万，市值更是有达到了六七个亿！
至于管理技能，这个是江凡稀缺的。
一个上层领导者，最重要的是领导人和制定公司未来的发展方向。
“这位小姐，我能问你一个问题吗？外国的月亮和大夏国的月亮，到底那个圆？”
江凡特意问了一句。
眼前的女子，一进来就彪英语，而且话里话外无不彰显着她归国留学生的身份。
好似她处处透露着高人一等的姿态。
而且财务总监包括财务副总这个职位，让一个毫无经验的毕业学生去担任，江凡只觉得她想太多！
“那个圆？挺刚才面试官的提问，您应该是公司的总裁吧？月亮肯定是一样的，但不可否认的是，国外的一些教育制度包括各种福利待遇，都超过国内很多。”
“我不是崇洋媚外，而是事实就是如此，为什么国外的公司能存在几百年，而大夏国的公司只能存在几十年呢？”
“这点就是差距，很大的差距！国外注重人权，国内呢？员工无休止的加班加点，一点自由的空间都没有”
江凡好像说道对方的兴趣上了，女子又滔滔不绝的说了起来。
面试办公室里，江凡的脸上露出了一丝厌恶，果然，他刚才的选择没有错。
江凡阴沉着脸，问道，“这位小姐，既然你觉得国外好，为什么不留在国外工作呢？”
“国外？我为什么留在国外？我是大夏国的人啊！”
女子有些不解。
“看你的意思，处处都在嫌弃大夏国，对不起，我们不要这样的员工，更别说这样的领导者了。”
“马小云说过一句话，海龟要淡水养殖，千万别以为自己喝过两口大海的水，就以为自己与众不同了！”
“大夏国真有你嘴里的那么不堪吗？外国讲人权，那么为什么轰炸别国？人权呢？而且你问为什么大夏国的公司只能生存几十年，这个问题我可以回答你。”
“因为大夏国发展的太慢，私有企业的存在并没有太久远的时间，所以只有几十年。若是大夏国发展的时间更长的话，那么大夏国的公司也会存在几百年。”
“还有就是福利待遇的问题，大夏国的福利待遇已经不错了，你还想要多好？觉得外国好，你倒是换外国的户口啊？外国不要你，你还嫌弃本土，你这样的人就属于那种端起碗吃饭，放下碗骂娘的人。”
“我真搞不懂你妈为什么生下你！还相当我们公司的副总，你觉得你配吗？一个月十万的月薪，还要原始股？你配个几把！”
“”
江凡彻底的怒了，口吐芬芳技能的推动下，他的嘴犹如高僧开光，一瞬间说出几百个字！
“我”
女子被江凡的话说的有些想哭。
“想哭外面哭去，下一个面试者！”
江凡朝着外面喊了一声。
不说其他的，江凡觉得，来自己公司入职的人，先不提能力，第一点就是要爱国！
生于种花家，长于种花家！
长大之后诋毁种花家！
这样的人，江凡没打死她就算不错的了！
很快的，下一个面试者就来了。
这个面试者倒还算正常，不像上一个，简直是奇葩中的奇葩，也不知道这样的人是如何活到现在的！
大夏国，这样的人还不少。
前段时间，就有一个叫季某越的，整天在网上嚣张。
要江凡说，这种人直接驱离出境，取消国籍，觉得那个国家好就去那个国家算求。
要么就是把她们关进局子里，以后天天呆在一个几平方米的小空间，一呆一辈子算了，免得出来瞎几把说。
“以后面试，我们的第一条标准就是是否爱过，一旦有别的倾向，甚至崇洋媚外的，第一个就让他滚，免得玷污了我们公司的空气！”
江凡想着面试官嘱咐了一句。
“明白，江总！”
面试官连忙点点头。
他们很少看到江总发脾气，这一次还是第一次见他发这么大的火！
“你们继续面试吧，我出去转一转。”江凡撂下这句话后，就出了门。
刚才江凡也被气的不轻。
“叮，系统的奖励已发放，请宿主注意查收！”
江凡刚出办公室的大门，就听到脑海中系统的声音。
一道白光一闪而逝，融进了他的身体内。
此时，江凡的脑海中又多出了不少关于管理公司的知识。
比如公司的销售部门如何搭建，如何挑选人才，管理人才。
许多平日里比较模糊的问题，在这一刻清晰了起来。
满级管理技能在这一刻，显示出了它真正的作用。
江凡浑身一震，本来想出去转一转的，现在他径直走回了自己的办公室。
公司的人事需要调整调整了。
有些人，江凡以前看不到他们的作用，现在看来可以调整调整他们的岗位，让他们更上一层楼。
还有的管理层尸位素餐，占据着高位又没做出什么贡献。
那一批人现在可以下岗了！
江凡要做的，就是让公司现在人尽其才，物尽其用，尽可能让工作效率最大化！